各科室、部门：
为进一步规范我院住院医师培训工作，培养适合我院发展要求的合格临床医学人才。经院长办公会研究通过，决定成立我院住院医师规范化培训委员会，同时决定成立住院医师规范化培训管理办公室并由医务处兼任，负责住院医师规范化培训的轮转安排、考核、督导等日常管理性工作。实行院科两级培训管理制度，各专业科室主任是本专业规范化培训第一责任人。
现公布委员会成员名单及岗位职责，请所涉及管理部门及人员切实履行各自职能，认真开展相关工作，及时完善相关记录，促进医院内涵质量不断提升。
本通知自下发之日起执行。之前下发的有关规定与本通知规定不一致的，以本通知为准
附：*******医院住院医师规范化培训委员会成员名单及岗位职责
*******医院
二○一○年五月三十日
（信息公开形式：主动公开）
主题词：住院医师 规范化培训 委员会 通知
*******************办公室 2010年5月30日
（共印26份）
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住院医师规范化培训委员会委员会
委员会成员名单
主 任：
副主任：
委 员：
秘 书：***
委员会职责
1、结合国家要求及我院实际，制定培养适合我院需要的住院医师规范化培养管制制度；审查培养方案；协调解决培养过程中出现的疑难问题。
2、配合各管理部门，开展住院医师规范化培训工作，领导管理本专业的培训工作的实施。
3、监督住院医师规范化培训实施，对执行情况差及违反规范化培训制度的科室或人提出处理建议，对执行能力强的人和科室提出进行表彰和奖励的建议。
4、对执行差及违反医疗质量管理制度的科室或人提出处理建议，对执行医疗质量管理好的科室或人进行表彰和奖励的建议。
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5、认真做好调查研究，每年一次培训总结，做好培训质量的分析，发现规范化培训中存在的问题和隐患，及时加以纠正，采取行之有效的改进措施。
住院医师规范化培训委管理办公室
工作制度及岗位职责
1、设置教学助理，负责住院医师轮转、考核登记等住院医师规范化培训的日常管理工作。
2、结合培训需要，征求培训委员会专家及有关专业负责人意见，制定住院医师规范化培训方案。
3、负责组织召开住院医师规范化培训委员会会议，讨论解决培训中遇到的问题，负责记录每次活动内容（时间、地点、参加人员、议决事项、检查结果等），并存档。
4、负责协调人事、财务、后勤等职能部门，解决参加培训的医师薪酬、宿管、职称及执业考核中遇到的问题。监督医院各项管理制度在培训医师中的执行情况。
5、监督各专业科室住院医师规范化培养方案执行情况，每月一次或根据需要采取由培训管理办公室组织委员会专家到具体科室及部门进行现场观摩、约谈参加培训的住院医师等方式，了解科室业务学习讲座、教学查房实施情况。
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