1.2.4计量管理相关标准齐全。5看电厂能源计量装置管理标准、计量技术监督管理办法、能源计量器具定期校验、超标（误差）报告标准、重要表计周检、抽检标准等。1.2.5有《热力试验管理标准》。5查看《热力试验管理标准》（有热试组的还应有《热力试验仪器仪表管理规定》等）。1.2.6有《能耗指标统计管理标准》。101、检查《能耗指标统计管理标准》（含生产指标、综合指标）；2、检查管理标准中是否有生产用能与非生产用能的统计规定；3、检查标准是否符合国家、行业、上级部门规定。1.2.7有汽水损失监督管理标准。5查看汽水损失监督管理标准。1.2.8建立循环水冷却塔、空冷岛（塔）运行管理标准。5查阅循环水冷却塔、空冷岛（塔）运行管理标准。1.2.9有点火、助燃用油管理制度。5 检查节油管理标准。查看节能培训标准（如果节能培训与其他培训合成一个综合标准也可以，但必须有单独章节的节能培训内容）。1.2.10有节能培训管理标准。5有结合本企业实际的《节能手册》，手册应包括：主、辅机参数；各项指标计算方法；特性1.2.11曲线；指标对煤耗的影响；同类型机组的先进水平等。10查看《节能手册》能否指导节能管理工作的开展。节能宣传培训50查看节能年度培训计划（如果节能年度培训计划与其他培训计划合成同一个综合计划也可以，但必须有单独章节的节能培训内容）。
1.3.1有节能年度培训计划。151.3.1有节能年度培训计划。15
看节能年度培训计划（如果节能年度培训计划与其他培训计划合成同一个综合计划也可以，但必须有单独章节的节能培训内容）。1、查看现场培训考问资料、考试资料；1.3.2生产岗位应有结合本厂实际的节能技术知识培训，普及节能知识，提高节能技术水平；未经节能教育、培训的运行人员不得在耗能设备操作岗位上工作。152、检查运行人员的上岗培训、考核记录；3、检查检修人员对有关设备特性的掌握程度。查看技术业务学习记录是否有节能内容。查看节能周、节水周活动计划安排（节能、节水宣传周活动方式可以是节能知识问答等多种形式）。1、查看检查记录、工作总结；1.3.3普及节能知识，经常开展节能技术业务学习，不断提高全员节能、节水意识。结合“全国节能宣传周”、“中国节水周”办好本企业的节能、节水周活动，全面做好节能宣传、教育，努力提高全员节能意识。节能培训要有年度检查、总结，节能培训要纳入考核。节能规划与计划有中、长期节能滚动规划，每年修订滚动一次；项目应有经济效果、责任单位（人）、协作单位、责任领导人、完成日期等。51.3.451.3.51.4102、查看考核记录。50查看中（3-5年）、长期（5年及以上）节能滚动规划，项目切合实际，具有先进性。1.4.1101.4.2有年度节能措施计划，计划中要有责任部门（或车间）、责任人，年度计划中要有节能推广或技改（革新）项目。20查看年度计划、月度计划的安排、实施和完成情况，年度计划的完成率要达到90%以上。1.4.3年度有节能推广或技改（革新）项目计划（节能改造）及项目完成情况，节能项目有结题报告，报告包括技术和效益分析。10查看年度技改项目计划安排、实施、完成情况，技改总结或试验报告要有节能效益评价与效益回报分析。1.4.4有节能（监督）年度工作总结。10查看公司节能年度总结。1.5计量管理实施3001、查看能源计量器具配备台帐，核实配备、完好情况；1.5.1进厂燃料、水量，供出电、热、汽、水量以及厂内用电、用热必须100%配备计量器具；计量设备完好率100%，周期受检率100%。2、查看能源计量器具周期检定报告或检定合格证书；201.5.1
厂内用电、用热必须100%配备计量器具；计量设备完好率100%，周期受检率100%。20
3、现场查看计量检测有效期标识；4、查看能源计量器具周期受检率台帐。1.5.2能源计量表计要有定期校验、超标（误差）报告。101、查对电子皮带称、地磅、轨道衡、实物校验装置等器具的校验报告（计量器具必须经质量技术监督局授权部门定期检2、按管理规定查对热工、电能（包括综保装置）表计周检和异常报告情况。1.5.3有关能源（原煤、厂用电、水、非生产用能）消耗原始记录齐全、准确，记录人、审核人签字确认，各负其责。10查看有关能源消耗记录并与实际核对，分析有关数据的数理关系。1、查建标项目与本公司开展的检定项目是否一致；2、查标准装置合格证书；1.5.4量值传递（无实验室，计量检定工作外委此项不考核）：计量建标覆盖率100%，计量标准装置持证率100%，计量检定人员持证率100%，计量标准器受检率100%。203、抽查计量检定人员证20%以上；4、抽查标准仪器周检报告。1.5.5建立热工测点台帐。10查看测点台帐。1、查看重要表计周检抽检计划、报告；2、现场抽查重要仪表（测量参数）及计算机测点投入情况、有效期标识。 制定有重要表计周检、抽检计划，重要表计周检率100%，重要表计抽检率100%。1.5.6201、现场查看工程师站数据库管理；2、查看制度及备份资料。1.5.7建立实时数据管理系统、DCS系统历史库。101.5.8电能计量。401、查看关口电能计量表、发电机出口电能计量表、高压厂用变压器电能计量表、非生产用电总表校验记录；2、查看电压互感器二次压降测试报告（至少每两年测试一次）；3、查看电压、电流互感器一次性检定证书。1.5.9热量计量。101.5.10燃料计量。130查看对外供热总表、非生产用热总表校验记录。1、检查轨道衡、汽车衡的检定记录、校验报告和合格证是否有效（要求每年对轨道衡、汽车衡进行一次检定）；2、检查入炉煤电子皮带称的检定记录、校验报告和合格证是否有效（原则上每月至少组织两次校验）；3、检查分炉计量的检定记录和合格证是否有效；4、检查实物校验装置的每年检定记录；5、检查入炉油计量的检定记录和合格证是否有效。1.5.11水量计量。1.6热力试验实施热力试验应面向生产，服务生产，为一线解决生产问题。20150查看进出厂水表、化学用水总表、锅炉补水总表、锅炉给水流量表校验记录。1、查看年度热力试验计划；1.6.152、查看年度热力试验工作总结。查看机组投产或通流改造后机组性能考核试验报告。查看给水泵、循环水泵、送风机、引风机、排粉机（一次风机）等主要辅机投产后及改造查看有关标准。1、查看大修前后的试验报告；302、查看试验报告审批情况；3、查阅技术档案室备存情况。1.6.21.6.31.6.4机组要有性能考核试验报告。要进行主要水泵、风机运行特性评价试验。相关的节能检测试验标准是否收集齐全。机组大修前后热力试验报告应按规定期限完成；试验报告要以书面形式，经主管审核，总工程师批准，送技术档案室存档备查保存；其它试验记录或报告保存周期不应少于一个大修期。102051.6.51.6.6汽机热力试验分析要量化到：蒸汽参数、凝汽器系统、回热系统、通流部分等四个方面，锅炉大修前后试验分析要量化到：蒸汽参数、影响q2、q4的因素。20查看大修前后试验报告。1、查看锅炉本体设备经过重大改造后的锅炉燃烧调整试验报告；2、锅炉大修后制粉系统调整试验报告；3、锅炉大修后一、二、三次风速冷态标定试验报告；1.6.7机组大修前后的专题试验。154、锅炉燃烧器、喷嘴更换或改进后冷态空气动力场试验或热态调整试验报告；5、锅炉制粉系统、尾部受热面进行重大改进前后专项鉴定试验报告；6、汽机通流部分、回热系统、凝汽设备等改造前后专项鉴定试验报告。1.6.8冷却水塔出水温度大于环境湿球温度7℃及以上，应及时查明原因，必要时安排进行冷却水塔效率试验，或水塔试验随大修进行。有计划地开展磨煤机制粉系统、循环水泵等设备、系统的优化运行试验工作。5查看试验报告或分析报告。1.6.95查看试验报告或分析报告。1.6.9有计划地开展磨煤机制粉系统、循环水泵等设备、系统的优化运行试验工作。最近一次大修后机、炉效率及机组供电煤耗与负荷的关系曲线。5查看试验报告或分析报告。查看有关数据与曲线是否正确。1、查验锅炉、汽机的热力试验、测试、计算标准是否按《电站锅炉性能试验标准》GB-10184-88和《电站汽轮机热力性能验收标准》GB-8117-87的2、查验热力试验测点是否全面、规范，安装位置是否符合要求，查看热力试验测点布置情况、测点分布图；3、查看热力试验用仪器、仪表精度等级是否高于或等于运行监视仪表精度等级，并应定期送检定部门检定，检定不合格的仪表应停止使用；4、查验定期试验是否正常进行（每月做一次汽轮机真空严密性试验、锅炉预热器漏风试验，每半年做一次除尘器（含电除尘器）漏风试验、锅炉尾部烟道氧量标定试验。1.6.1051.6.11热力试验工作情况。301.7统计管理实施建立健全技术经济（含综合指标、单耗）指标日、月、季、年的报表、台帐，要能全面反映设备、系统、生产、技术经济指标等。2001、查看日、月、季、年能耗指标统计报表项目是否齐全；502、查看日、月、季、年指标报表、台帐。分析是否有针对性。1.7.11.7.2报表齐全并有简单分析。201.7.3生产日报、月报、年报等报表按规定及时报送本单位领导、责任岗位及上级主管公司。30查看报表报送情况，三级节能网成员对应知指标完成情况的了解程度。1、核对原始数据的计算与采集的准确性；2、查看上报的生产统计报表及综合报表。1.7.4数据报出要求正确完整并进行核对、分析，数理关系应相符；报表要有统计（计算）、审核、批准签字。每月与相关部门进行一次数据（发、供、用电量，煤量等）核对。数据传递符合标准规定。用水管理要有用水管理标准。301.7.51.7.61.81.8.150201505查看各部门重要指标数据是否一致。查看数据传递手续是否齐全。检查用水管理标准。查看年度、月度用水计划，用水监督要落实责任单位和负责人。
1.8.2要有年度、月度用水计划，并下达到责任单位、责任人。
201.8.2要有年度、月度用水计划，并下达到责任单位、责任人。20查看年度、月度用水计划，用水监督要落实责任单位和负责人。1.8.3要有用水管理办法，对跑、冒、滴、漏要有考核。20查看管理办法及考核简报。1.8.41.8.51.8.6根据用水情况不定期分析用水合理性。至少每五年做一次水平衡试验。每半年全面查定一次设备、系统汽水损失率。51010查看用水分析总结或纪要。查看水平衡试验报告。查看查定报告。1、查看连排扩容器内的水、汽利用情况；1.8.7对连续排污所形成的水、汽要有合理的连续再利用运行方式，对汽要回收至生产系统内，对水要回收到采暖等其他可利用的系统内。201.8.8发电设备、公用系统及辅助系统不得有渗漏点，循环水泵房、供水（暖）泵房、油泵房设备无渗漏点，化学设备无渗点，给排水等设施无滴漏。1、查看设备缺陷记录，检查设备、系统汽水泄漏、异常消除情况；602、检查现场设备；3、查看专业管理记录及年度专业工作总结。评 分 标 准 及评 分 办 法责任部门得分情况扣分原因整改措施1、无领导小组不得分；2、名单与实际不符扣5分；3、职责不清扣5分。1、无三级节能管理网不得分；2、节能管理网与实际不符扣5分；3、名单与实际不符扣5分。1、无会议原始记录或会议纪要不得2、缺一次会议记录、纪要扣5分；3、会议内容不充实每次扣2分；4、抽查一处未落实扣5分；5、无跟踪反馈每次扣2分。1、无专职节能专业工程师不得分；2、未赋予节能专业工程师全部节能管理职能扣10分；3、职责落实不够扣10分。303030301、部门（车间）无兼职节能专业工程师，扣5分/人；2、职责不明确扣10分；3、节能分析不符合要求扣10分；4、部门（车间）节能总结不全面扣10分。1、班组无兼职节能员，扣5分/人；2、节能任务完成无反馈或无记录每次扣2分；3、无节能活动典型实例记录扣5分/20201、无合理化建议记录不得分；2、节能合理化建议占全部合理化建议记录20%以下扣3、节能合理化建议落实不够扣504、无节能合理化建议奖励规定或者未执行的扣50分。1401001、文件、规定、标准、办法缺一份，扣2分；2、公司、车间、班组无学习记录扣10分，记录不全扣5分；3、抽查节能网内5人，1人不熟悉扣3分。1001、无《节约能源实施细则》、《节能技术监督实施细则》不得分；2、《节约能源实施细则》、《节能技术监督实施细则》未包含四个文件的全部要求扣53、可操作性差扣10分。1、缺一项管理标准不得分；2、无节水、节电、节油及小指标考核部分，每缺一项扣10分；3、主要指标未列入小指标竞赛，每缺一项扣2分；4、小指标竞赛办法可操作性差，扣5分。1、无计量管理设备部电气二次标准不得分；2、无周期检定、异常报告制度不得201553、无重要表计设备部热控室抽检制度扣3分；4、计量管理标设备部热控室准内容不全面扣31、无《热力试验管理标准》不得2、热力试验管发电部、设备部热控室理标准内容不全扣2分；3、热力试验管理标准未落实不得分1、无《能耗指标统计管理标准》不得分；2、无生产用能与非生产用能的统计规定扣5分；3、标准不符合国家、行业、上级部门规定，1条扣31、无汽水损失监督管理标准不得2、标准可操作性发电部差扣3分；3、汽水损失超标，且没有具体措施不得分。1、无管理标准不得分；发电部汽机2、标准可操作性差扣3分。1、无节油管理标准不得分；2、标准可操作性差扣3分。1、无节能培训标准不得分；2、制度可操作性差扣3分。1、无《节能手册》不得分；2、《节能手册》内容不全面，每缺少一项扣3分；3、《节能手册》未及时更新，每项扣3分；4、《节能手册》中对各项指标计算方法不符合行业规定，每项扣3分1、无节能年度培训计划不得分；2、培训计划内容不全扣5分；55105555101515
3、培训计划可操作性差扣10分。1、无有关记录不得分；2、抽查有关人员对本岗位节能知识的掌握，一人不合格扣5分。15无有关记录不得分。1、无计划安排不得分；2、活动内容不充实扣2分。1、无工作总结不得分；2、无检查记录、考核记录扣5分。1、无中、长期节能滚动规划不得2、规划未按时滚动扣5分；3、项目不切合实际，不具有先进性扣5分。1、无年度措施计划不得分；2、措施计划完成率每低1%扣1分；3、总结内容空洞扣5分。1、无节能效益评价与效益回报分析每个项目扣5分；2、节能效益回报比可研申报材料估算降低20%以上扣51、无节能（监督）年度工作总结不得分；2、公司节能总结不全面扣5分。1、无能源计量器具配备、统计台帐设备部电二不得分；2、进厂燃料、水量，供出电、热、汽、水量的计量器设备部电二具配备率每降低1%扣10分；555102010103、发现台帐与实际配备的计量器具设备部电二不符，一项扣54、计量器具完好率每降低1%扣5设备部电二5、周期受检率每降低1%扣5分。设备部电二1、每缺一份有效校验报告扣5分；设备部热控室2、发生异常后无异常设备部热控室、赵瑞峰3、送出能源表计出现负偏差，送入能源表计出现正偏设备部热控室、赵瑞峰差，超出合格范围每项扣5分。1、无记录不得分；发电部2、记录无签字每项扣5分；发电部3、数据的数理关系不正确每项扣发电部5分。1、建标项目与本公司开展的检定项目不符,每项扣52、标准装置未建标取证、不合格使用或超期使用，一项扣5分；3、标准装置配套的主标准器不合格使用或超期使用，每项扣5分；4、计量检定人员持证项目与从事鉴定项目不符、持证率每降低1%、证书超期每项每人扣25、标准仪器未按周期检定、有效期标识与实际不符扣1、没有台帐不得分；2、台帐更新不及时扣5分；3、台帐项目、参数不全扣2分；4、台帐中无主要指标（主蒸汽、给水流量）等测点，每缺一项扣3分。1、未制定周检、设备部热控室抽检计划扣10分；20
10
2、未按计划进行表计、一次元件周检、抽检工作，每项扣5分；3、重要测点没有投入运行一点扣54、重要测点长时间存在缺陷，每一点扣5分；5、有效期标识与实际不符，每项扣3分。6、报告不真实不得分。1、没有建立实时数据管理系统或没有生产数据历史库扣5分；2、实时数据历史库不全扣3分；3、没有历史数据管理制度扣3分，执行得不好扣34、DCS系统调不出重要参数曲线扣5分，没有历史曲线查阅功能扣5分。1、缺一项有效校验报告扣10分；2、关口表计有效期标识与实际不符，每项扣5分；3、缺电压、电流互感器一次性检定证书，每项扣5分缺一项有效校验报告扣5分。1、每缺一份轨道衡、汽车衡有效校验报告扣15分；2、每缺一份入炉煤电子皮带称、分炉计量有效校验报告扣10分；3、每缺一份实物校验装置、入炉油计量有效校验报告扣5分。2010设备部电气二次40设备部热控室130缺一项有效校验报设备部热控室告扣5分。01、无年度热力试验计划及总结不得2、年度热力试验计划及总结不全面扣3分。无性能考核试验报告每台机组扣5分1、未进行试验不得分；2、缺一项扣5分。1、无标准不得分；2、标准不全扣3分。1、无试验报告或未按规定期限完成不得分；2、审批、备存不符合要求扣5分。3发电部汽机、锅炉30需与电科院签订合同5发电部301、分析问题不全面，每缺少一项扣5分；2、凝汽器系统、回热系统分析深度不够各扣3分；3、q2、q4分析深度不够分别扣3 分。1、未进行标定试验不得分；2、缺一项扣10分。发电部20设备部锅炉、汽机、热控5未进行分析不得分。1、未进行优化运行试验不得分；发电部汽机552、优化运行试验不能指导生产扣3数据与曲线存在问题不得分。1、未按相关试验标准执行不得分；2、无热力试验测点分布图和清单，或热力试验测点不全扣5分；3、热力试验用仪器、仪表精度等级低于运行监视仪表精度等级扣5分；5发电部汽机、锅炉5发电部4、定期试验未按规定进行一次扣5分。发电部锅炉空预器漏风试验如与电科院签订技术服务合同则由电科院进行，如无技术合同，则需要购置烟气分析仪，进行测试试验。1、指标不齐全每项扣10分；2、日、月、季、年报表及台帐不全扣20分。1、无分析不得分；2、分析针对性不强扣5分。1、书面报表未按规定报出扣2分/2、三级节能网成员对应知指标不了解扣5分/人。1、报表中数据不正确每项扣5分；2、数理关系不相符扣10分；3、书面报表未按规定签字扣2分/份每出现1次不一致扣10分。手续不全扣10分。无用水管理标准不得分。1、无年度用水计划不得分；5202、用水计划未落实责任单位、责任人扣5分。1、无用水管理办法不得分；2、用水管理办法可操作性差扣53、考核不到位扣5分。无分析总结不得分。无水平衡试验报告不得分。无查定报告不得分。1、未对连排扩容器内的蒸汽进行连续回收不得分；2、未对连排扩容器内的疏水进行回收，扣10分。205发电部化学发电部化学发电部汽机1010设备部锅炉室201、发现热力设备、系统汽水漏泄缺陷，未按缺陷管理规定及时进行处 设备部（专业管理记录理，每次扣10分；及年度专业工作总结。）2、现场发现一处严重漏点扣15分；3、外围设备有漏点扣10分。60
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