材料实习报告总结范文

有知识的人不实践，等于一只蜜蜂不酿蜜。实习，即在实践 中学 习。在经过一段时间的学习之后，或者说当学习告一段落的 时候，我 们需要了解自己的所学应当如何应用在实践中。大学生 通过实习可以 更进一步的接近自己向往的公司单位，为以后的就 业做好铺垫和提供

材料实习报告总结范文一

通过这一个月的实习，让我在实践知识上有很大的收获。以 前从 课本上学到的指示，也在实践中得到了印证，还学习了许多 具体的滋 工知识，这些知识比理论更具有灵活性和可操作性。

这次的暑期实习带给我不仅仅是一种社会经验 , 更是我人生的 一笔 财富. 更可喜的是我在实习期间还结识了一些好朋友，他们给

予我不少

的帮助.俗语说：纸上得来终觉浅 . 没有把理论用于实践是 学得不深刻 的. 当今大学教育是以理论为主，能有机会走进设计公 司去实习，对我 来说是受益非浅的 . 我就快毕业走向社会了，相信这 次实习对我日后参 加工作有帮助 .

通过这次实习，在放线面我感觉自己有了一定的收获。实习 主要 是为了我们今后在工作及业务上能力的提高起到了促进的作 用，增强 了我们今后的竞争力，为我们能在以后立足增添了一块 基石。实习单 位的代工也给了我很多机会参与他们放线的是我懂 得了很多以前难以 解决的问题，将来从事放线工作所要面对的问 题。这次实习丰富了我 在这方面的知识，使我向更深的层次迈 进，对我在今后的社会当中立 足有一定的促进作用，但我也认识 到，要想做好这方面

的工作单靠这 这几天的实习是不行的，还需 要我在平时的学习和工作中一点一点的 积累，不断丰富自己的经 验才行。我面前的路还是很漫长的，需要不 断的努力和奋斗才能 真正地走好。我坚信通过这一段时间的实习，所 获得的实践经验 对我终身受益，在我毕业后的实际工作中将不断的得 到验证，我 会不断的理解和体会实习中所学到的知识，在未来的工作 中我将 把我所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作来， 充 分展示自我的个人价值和人生价值 .

大的数值，就有导致裂缝的危险，但如果在拆除模板后及时 在表 面覆盖一轻型保温材料，如泡沫海棉等，对于防止混凝土表 面产生过 大的拉应力，具有显著的效果。加筋对大体积混凝土的 温度应力影响 很小，因为大体积混凝土的含筋率极低。只是对一 般钢筋混凝土有影 响。在温度不太高及应力低于屈服极限的条件 下，钢的各项性能是稳 定的，而与应力状态、时间及温度无关。 钢的膨胀系数与混凝土膨胀 系数相差很小，在温度变化时两者间 只发生很小的内应力。由于钢的 弹性模量为混凝土弹性模量的 7~15 倍，当内混凝土应力达到抗拉强度 而开裂时，钢筋的应力将 不超过1002OOkg/cm2..因此，在混凝土中想

A

要利用钢筋来防止细 小裂缝的出现很困难。但加筋后结构内的裂缝一 般就变得数目 多、间距小、宽度与深度较小了。而且如果钢筋的直径 细而间距 密时，对提高混凝土抗裂性的效果较好。混凝土和钢筋混凝 土结 构的表面常常会发生细而浅的裂缝，其中大多数属于干缩裂缝。

虽然这种裂缝一般都较浅，但它对结构的强度和耐久性仍有一定 的影 响。为保证混凝土工程质量，防止开裂，提高混凝土的耐久 性，正确 使用外加剂也是减少开裂的措施之一。例如使用减水防 裂剂，我在实 践中总结出其主要作用为：

(1) 混凝土中存在大量毛细孔道，水蒸发后毛细管中产生毛细 管 张力，使

混凝土干缩变形。增大毛细孔径可降低毛细管表面张 力，但 会使混凝土强度降低。这个表面张力理论早在六十年代就 已被国际上 所确认。

(2) 水灰比是影响混凝土收缩的重要因素，使用减水防裂剂可 使 混凝土用

水量减少 25% 。

(3) 水泥用量也是混凝土收缩率的重要因素，掺加减水防裂剂 的 混凝土在

保持混凝土强度的条件下可减少 15%的水泥用量，其体 积用 增加骨料用量来补充。

(4) 减水防裂剂可以改善水泥浆的稠度，减少混凝土泌水，减 少 沉缩变形。 (5) 提高水泥浆与骨料的粘结力，提高的混凝土抗裂性能。

(6) 混凝土在收缩时受到约束产生拉应力，当拉应力大于混凝 土 抗拉强度

时裂缝就会产生。减水防裂剂可有效的提高的混凝土 抗拉强 度，大幅提高混凝土的抗裂性能。

(7) 掺加外加剂可使混凝土密实性好，可有效地提高混凝土的 抗 碳化性，减

少碳化收缩。

(8) 掺减水防裂剂后混凝土缓凝时间适当，在有效防止水泥迅 速 水化放热

基础上，避免因水泥长期不凝而带来的塑性收缩增 加。

(9) 掺外加剂混凝土和易性好，表面易摸平，形成微膜，减少 水 分蒸发，

减少干燥收缩 . 许多外加剂都有缓凝、增加和易性、改

善塑性

的功能，我们在工程实践中应多进行这方面的实验对比和 研究，比单 纯的靠改善外部条件，可能会更加简捷、经济。

仃 0) 混凝土的早期养护实践证明，混凝土常见的裂缝，大多

数是

不同深度的表面裂缝，其主要原因是温度梯度造成寒冷地区 的温度骤 降也容易形成裂缝。因此说混凝土的保温对防止表面早 期裂缝尤其重 要。从温度应力观点出发，保温应达到下述要求：

1) 防止混凝土内外温度差及混凝土表面梯度，防止表面裂 缝。 2) 防止混凝土超冷，应该尽量设法使混凝土的施工期最低温 度不 低于混

凝土使用期的稳定温度。

3) 防止老混凝土过冷，以减少新老混凝土间的约束。混凝土 的早 期养

护，主要目的在于保持适宜的温湿条件，以达到两个方 面的效 果，一方面使混凝土免受不利温、湿度变形的侵袭，防止 有害的冷缩 和干缩。一方面使水泥水化作用顺利进行，以期达到 设计的强度和抗 裂能力。适宜的温湿度条件是相互关联的。混凝 上的保温措施常常也 有保湿的效果。从理论上分析，新浇混凝土 中所含水分完全可以满足 水泥水化的要求而有余。但由于蒸发等 原因常引起水分损失，从而推 迟或防碍水泥的水化，表面混凝土 最容易而且直接受到这种不利影 响。因此混凝土浇筑后的最初几 天是养护的关键时期，在施工中应切 实重视起来。

所以在滋工时我们要谨慎的处理这些事件，根据不同情况不 同处 理. 这些问题都是在施工事要注意的，在施工时采用何种水 泥，用量都 是要注意的，还有混泥土的早期保养。

模板设计：

(一)施工准备 ： 1) 放线：首先引测建筑的边柱，墙轴线，并以 该轴线为起点，引出各条轴线。模板放线时，根据施工图用墨线 弹出 模板的中心线和边

线，墙模板要弹出模板的边线和外侧控制 线，以便 于模板安装和校正。

2) 用水准仪把建筑水平标高根据实际标高的要求，直接引测

到模

板安装位置。

3) 模板垫底部位应预先找平，杂物清理干净，以保证模板位

置正

确，防止模板底部漏浆或混泥土成形后烂根。

4) 工长事先确定模板的组装设计方案，向施工班组进行技

量，安全交底。

术，质

5) 模板应图刷脱模剂。

我坚信通过这一段时间的实习，所获得的实践经验对我终身 受 益，在我毕业后的实际工作中将不断的得到验证，我会不断的 理解和 体会实习中所学到的知识，在未来的工作中我将把我所学 到的理论知 识和实践经验不断的应用到实际工作来，为实现自我的 理想和光明的 前程努力。

材料实习报告总结范文二

我们这学期的前四周是毕业实习时间， 之前我们分别进行了 认识实 习、生产实习、建筑施工与管理实训，这次是毕业实习。 我们都很重视 这次实习，因为这是我们在校期间最后一次有学校 组织的实习了。我们 专业一共分为八组，我就在第八组，有胡老 师带领，老师说实习的工地 可以自己找，我在同学的介绍下，在 焦东塔东社区卫生服务中心一一综 合楼的一个旧房改造工地上实

习。实习期间我经常和老师保持联系，每 周都有回报实习进展和 心得。在老师的热心的关心和指导下，我们实习 期间学到了许多 课本上没有的知识，在实习中当遇到不懂得地方，我们 都及时问 指导老师，所以在实习中我们都感到收获很大，为以后的工作 打 下了坚实的基础。

一、 实习目的

通过接触和参加实际工作，充实和扩大自己的知识面，培养 综合应 用的能力，为以后走上工作岗位打下基础。

二、 实习内容

参加测量工程、钢筋工程、模板工程、混凝土工程、砌筑工 程施工 全过程的操作实习，学习每个工种的施工技术和施工组织管 理方法，学 习和应用有关工程施工规范及质量检验评定标准，学 习施工过程中对技 术的处理方法。

三、实习概况 在实习期间遵守实习单位和学校的安全规章制度，出勤率 髙，积 极向工人师傅请教善于发现问题，并运用所学的理论知 识，在工地技 术员的帮助下解决问题。对钢筋工程、模板工程、 混凝土工程等有了 很具体的了解，同时对部分工程进行实践操 作。

1、 钢筋工程钢筋使用必须坚持先检查后使用的原则；钢筋必

须有

出厂合格证和检验报告，按国家规范进行复检合格后方可用 于工程 中，钢筋在现场加工，制作加工工序为：钢筋机械安装 f 钢 筋对焊 f 锥螺纹加工 f 弯曲成型

f 钢筋绑扎。

2、 模板工程模板及其支架应根据工程结构形式、荷载大小、

地基

土类别、施工设备和材料供应等条件进行设计。模板及其支 架应具有 足够的承

载能力、刚度和稳定性，能可靠地承受浇筑混 凝土的重量、 侧压力以及施工荷载。浇筑混凝土时模板及支架在 混凝土重力、侧压 力及施工荷载等作用下胀模（变形）、跑模（位移） 甚至坍塌的情况 时有发生。为避免事故，保证工程质量和滋工安 全，提出了对模板及 其支架进行观察、维护和发生异常情况时进 行处理的要求。

3、混凝土工程结构混凝土的强度等级必须符合设计要求。用

于检

查结构构件混凝土强度的试件，应在混凝土的浇筑地点随机 抽取。取 样与试件留置应符合下列规定：

1、每拌制 100盘且不超过 100m3 的同配合比的混凝土，取样 不 得少于

一次；

2、 每工作班拌制的同一配合比的混凝土不足 100盘时，取样 不得 少于一

次；

3、当一次连续浇筑超过 100in3 时，同一配合比的混凝土每 200m3 取样

不得少于一次；

4、 每一楼层、同一配合比的混凝土，取样不得少于一次； 5、 每次取样应至少留置一组标准养护试件，同条件养护试件

置组数应根据实际需要确定。

四、实习主要工作任务

我们这次实习的主要任务就是看懂实习工地的建筑类型，了 解工 程的性质，规模，建筑结构特点与滋工条件等内容，了解不 同机械设 备的操作范围和

的留

规程，多多请教了解看到的不知道的知 识。尽量争取 参与并了解工程开工前和滋工中的各项准备工作， 参与进入施工现场 的材料，收集有关技术资料，整理施工实习日 记，做好实习收尾工 作。

我们应该去了解或者熟悉工地上常用的机械设备的性能。带 着各 种各样的疑问，我们一边参观一边询问着，尝试了解常用的 机械设 备。

为了了解不同机械设备的操作范围和规程，针对在施工现场 看到 的“双锥反转出料搅拌机”，操作的师傅细心的告诉我们它 是目前在 建筑工程中应用较广的一种自落式搅拌机，主要按重力 机理进行搅拌 作业。观察我们可以看到搅拌筒内壁焊有弧形叶 片，当搅拌筒绕水平 轴旋转时，叶片不断将物料提升到一定髙 度，然后自由落下，互相掺 合。主要用于一般骨料塑性混凝土的 搅拌。为了进行有效的成本控 制，工长告诉我们正确的放料顺序 为：石子，水，砂。因为放料顺序 不对会造成浪费。我们在现场 看到有师傅在砌筑空心砖，据他介绍空 心砖具有良好绝热性能， 主要用于非承重墙或框架结构的填充墙等部 位，比如阳台后砌 墙。使用砌筑砂浆，孔对孔（空心砖 ）1/2 处，孔向 下（将少数分布 筋埋入）交错搭接。若空心砖旁要开门窗洞，应将 3 块实心砖填入 其中再滋工。

我们又询问了为了节约用水，可不可以使用生活用的污水来 拌和 混凝土。师傅笑了笑说，混凝土用水也需要干净的水，因为 污水会影 响混凝土的质量。不单是水，对砂、石的细度模数也有 要求; 对水泥标 号也有要求。

五、实习中存在的问题： 不实践很多问题都考虑不到，实践后才知道什么情况都可能 遇 到，这就要求我们必须有丰富的实践经验，像刚刚走出校门的 实习生 实践经验还很不丰富，但理论中的东西要是也什么都不 会，那在实习 过程中就吃不开了。到了施工现场经过一段时间的 实习，才体会到并 不是课本中学

的东西用不上，而是要看你会不 会用，懂不懂得变通和 举一反三的道理。本次实习中比较严重的 问题有以下几个：

问题一：对理论知识掌握不够扎实，例如：混凝土、砂浆试块 的 养护时间，做试块时应该振捣到什么程度，混凝土浇筑完毕后 的养护 温度、养护时间，另外对混凝土出现裂缝分析不出原因等 等。

问题二：熟悉图纸的能力差，对平面的图形想象不出立体的样 子。致使不能明确的判断出施工的对错。

问题三：对于最新的施工规范不知道，致使不能很快的判断 出滋工 的对错。

问题四：对于一些施工顺序还不太明了，对每一个施工过程 的操作 不了解。

问题五：理论联系实际的能力差。对于建筑方面的一些出新 了解太 少。 六、实习感想

实习的中途，领导来看望我们，要我们好好学习，为以后祖 国的建 设打好基础。

各行各业都辛苦，可是我们在这里，不但看到了艰辛，也看 到了 伟大。民工们在烈日酷寒的天气里，仍然在为城市建设而努 力着。

在实习的过程中，我们再工地外面看到有民工站在某楼层高 处扬 言跳楼，想以这种方式来要回辛苦挣的血汗钱，这件事情还 引起当地 媒体的反应。我不希望民工们再用这种方法来拿回属于 自己的钱，法 律是最好的武器，所以他们自己也应该去学习相关 的法律。这种方式 真的已经不是新闻了，我也担心那些克扣拖欠 民工工资的人有一天习 惯了，不以为然了，民工们怎么办？拖欠民 工

工资历来是建筑行业的 一大问题，因为很多老板是通过贷款来 修房子，再卖了房子发工钱， 或者直接走人。现在的银行应该建 立严格的信贷制度来支持建设支持 民工，让辛苦为祖国建设服务 的民工没有后顾之忧，在建筑工地上看 到的一些情况，让我感慨 万千。

首先我想到的是安全问题。工人们可能是太熟悉他们的工作 了， 也认为没有什么大问题，于是就不注重那些器械操作规程， 认为怎么 好用就怎么用。他们在砌砖的时候，随意搭设脚手架， 而且没有按照 规定使用扣件，这样做是很危险的。扣件扣紧了钢 管才不会乱滚，人

站上去才会安全。安全兜网也没有按照规定架 设，灰土石块掉下来砸 到下面的人就不说了，如果是人掉下来， 他的生命安全还能得到保证 吗？我们还看到有人用塔吊将钢管或者 圆原木运送到楼上，结果被监 工骂了而且扣了工钱。是的，如果 不小心，材料滚动下来，砸伤了 人，后果将会不堪设想。为了生 命安全，企业的负责人应该为他们买 保险，应该给他们上安全教 育课。

材料实习报告总结范文三

20—年 11月 1号，当驶向工厂的大巴开出学校的大门，我的

心中

一种波澜骤起，真的要离开这个生活学习了三年的地方，然 而未来前途 却是一片迷茫。当几个小时的奔波后，到达了河北南 玻，气势恢宏的工 厂大楼震撼了我，触动了我，然而未曾料想在 这里度过最艰苦的五个月 后，我选择了离开，因为这不是我实现 理想的地方，但这段经历让我有 着深刻的体会，学到的，失去的 都是一笔人生财富。

在南玻的日子让我学会了很多，也理解了很多。

这里充满了求实的作风，求实的性格。也许正是南玻“求 实”的 文化塑造了这种南玻人的品质。这里的每一个员工，敢于 直白的说 “我不会”，而不是

搪塞，因为不会才有学习，才有进 步；敢于承担 责任，每一次事故，大家都会剖析自己，做出改正， 即使知道会有相 应的处罚，也绝不推卸；敢于尝试，每一次创新都 需要不断重复失败 来积累经验，但南玻人孜孜以求。这种品质打 动了我，也改变了我， 因为担当就是求实的精神。

这里充满了关心与爱护，也充满了无奈与彷徨。在这里不缺 乏上 级的关心，班中兄弟的照顾，老员工的爱护，新员工的尊 敬，这也是 我做出离开决定时最不舍的温暖。最值的回味的是学 习操作知识的日 子，师傅讲述的那么认真，那么仔细，偶尔也会 为一个问题引发争 论，甚至争到面红耳赤；最值得提起的是掏玻璃 的工序，那段日子难 熬，使人崩溃，但却记忆犹新；最值得留恋的 是班组的聚餐时光，大 家之间的兄弟情始终牵扯着我，努力做好 自己。但我依然选择了离 开，因为我有自己的方向。 理想与现实一次次的碰撞，让我找准自己的人生方向。我不 知道这 样说对不对，一个人在踏入职场生涯的前期，最要看懂的 不是工作待遇 如何，也不是自己的获利收益，而是自己喜欢什 么，给自己定一个值得 去奋斗的目标， 值得去追求的理想。 在南 玻的日子， 我像所有工人一样， 生活节奏慢了下来，时间变得无 聊，生活变得乏味，对外界的了解变得 少之又少，每天最好的交 流就是和工友打打篮球，上上网。我试着学习 专业知识，提高自 我素质，来影响别人， 但却发现慢慢变化的却是自己。 大环境造 就了人，也改变了人，这段时间我思考了很多，也试过改变自 己 的初衷，但最终失败了，因为我知道自己需要怎样的方向。

在南玻的感触很深，让我对它有了深深的眷恋，但它的成长 也需要 南玻人不断探索。

在河北南玻的这段日子，我并没有放弃自己的梦想，而是在 不断学 习，从而也发现南玻的缺失，或者说是制造行业的普遍现 象一一离职漩 涡。在制造行业，人员流动最大的就是基层员工， 他们的不断流失对企 业本身就是一种巨大的伤害，然而人力的高 管们认为成本低廉就好，但 正是这样，导致了企业文化的流失

那么基层员工为什么会不断流失呢？我在南玻有了深深地体 会，也 发自内心的提出自己的感悟。

基层员工在劳动的最底层，他们最关心就是待遇和自身的发 展空 间。南玻在这两方面做得很好。就待遇而言，在玻璃行业已 经是不错 的选择 ;就发展空间而言，合理的晋升制度，外聘与内升 相结合，张弛 有度。但为什么员工会选择离开呢 ?该如何解决难题 呢？

一、 基层员工的生活很乏味，工作环境压力充斥。

制造行业的员工大多是倒班制，工作生活昼夜不分，时有加 班，员 工的生物钟总处于紊乱之中，增加了他们对工作的反感。 工作之余，除 了睡觉休息之外，很少人愿意出来活动，这样慢慢 的，生活变得单一无 趣。本来员工的素质就不是很高，领导的要 求严格，他们便压力倍增， 性格变得急躁。

二、 现有的培训大多是形式，很难做到真正深入员工内心。

就专业知识培训而言，进行培训的大多是一些老工程师，他 们有经 验，有方法，但在表达上差强人意，不懂得利用 PPT 课件 形式表达，讲 述起来过于乏味。而会制作课件的又不懂技术，同 样表达不彻底。一次 我听一位熔化工程师讲述要点知识，他拿着 自己积累了多年的经验记录 册，站在培训桌前干讲，有的人差点 睡着，听的人也似懂非懂。大家花 着时间又没有收获，从此更厌 恶培

训，以此恶性循环，进入培训泥潭。 除此之外，培训也缺乏 相应的奖励机制，培训大多是在工作以外时间进 行的，员工本来 就不愿参加培训， 何况培训的质量相当差， 没有吸引力。

这就需 要专门的培训人员进行接口，及了解技术，又懂培训技巧，能合 理的为公司建立技术数据资源库，保证企业的知识与经验积累

三、 大多制造企业中的学习专业知识的氛围不浓烈。

如果有相互学习，相互研究，乐于精通琢磨的学习氛围和条 件， 大多数人不是迫不得以是绝对不会离职的，因为觉得自我还 不够成 熟，需要学习来充实自己，也给了自己学习的理由。这些 就需要引起 相关部门的重视，因为这也是企业文化建设的重要环 节。我在校期间 的“教师给课题一自己学习一答辩汇报”模式的 项目化教学是一种不 错的利于工厂工人之间学习的方式，既促进 交流，又提高学习积极 性，有利于培养专业人才。

四、 沟通不仅是一个部门的事情。

制造企业有一个弱点，即各部门的工人只理解自己工序的事 情， 而不懂其他工序，平级之间缺乏横向沟通，减少了创新优化 的机会。 我实习时所在的生产线冷端工人不了解热端工艺，热端 工人又不懂冷 端操作，总存在技术上的误区，导致生产事故发 生，这就需要横向沟 通，互相了解知识，互相配合。需要多组 织，两个工序的工人互相交 流学习。

五、 员工更需要切身的关心。

现有的制造业大军中，有一半以上的工人来自非公司所在 地，属 外乡劳动力。受中国传统文化的影响，大部分人到中年以 后都会选择 “落叶归根”，然而这部分人又是掌握企业技术核心 的阶层，他们的 离去对企业是致命的损失，

所以在对他们待遇提 高的同时，应更多关 心家庭问题和社会问题。某企业每在年末会 对企业的员工进行一次地 毯式的谈话，让所有员工表露心声，尽 可能的满足，甚至超额度满 足，以留住人才，公司的人性化管理 感动很多员工，做到了来一个留 一个的目标。

六、校企联办，组合人才培训基地。

这是一种发展趋势，许多有实力的企业都在开发自己稳定的 人才 供给基地，这样很能针对自己企业的特点和需要选择性的培 养专业人 才。近几年，随着高校毕业生数量顶峰的远去，即将呈 现出劳动力供 给不足的局面，加之中国进入老龄化年限，制造业 将面临招聘难的局 面。开发自己专属的人才基地，实行校企联办 模式，即抓住了专属人 才，也降低了培训教育的费用，同时硬化 了人才的专业素质，。这样 的例子有很多：吉利大学就是一个典 型，以吉利集团的汽车产业为依 托的汽车大学；当然，也有大学塑 造企业的神话，北大方正集团成为 了北京大学的经济支柱产业。 但总归校企联办已然成为一个企业做大 做强的趋势。

在南玻的实习生活让我对自己有了更新的认识，也对工作有 了更 深入的了解，对企业有了自己的看法，自己的见解也许是幼 稚的，但 是是我在这个充满磨练的实习期里最真实的感悟！

最后，我想真诚的感谢南玻给了我这次实习机会，感谢老领 导、 老员工给予我诚挚的关怀和照顾，感谢老师们为我们成熟成 长所付出 的艰辛努力！

材料实习报告总结范文四 、八 、亠 前言

不知不觉中，我们已经过了懵懂的大一，过了浮躁的大二， 在这 两年中我们的懵懂与浮躁慢慢退去，慢慢加重的是对大学的 认真思 考，是对自身专业的认识的渴望。特别是当家人或朋友问 及我们什么 是材料科学与工程从事哪方面工作的时候，我们只能 马马虎虎的给他 们介绍一翻，因为我们也不是很了解。于是，我 们渴望有那么一次机 会能够让我们了解我们的专业，了解我们专 业的所从事的内容，了解 我们专业的发展前景，了解我们专业与 那些公司对口，了解我们专 业 学校应我们学生所需，在这准 大三的暑假，给我们开设了认识 实习这门课。

实习目的

大学是当代社会的中流力量，而大学生就是砥柱的每一份。 为了 深入地了解应用物理专业在现代电子科技产品中的重要作 用，同时也 给大学生对自己未来的规划提供更好的现实性建议， 学院组合了应用 物理专业的同学在长沙市高新区的两家电子产品 公司进行为期两天的 认识实习，使学生在参观学习的工程中进一 步了解怎样将理论知识转 化为生产力，同时将之与实践结合起 来，提高同学们的综合素质，为 日后的学习、科研积累感性认 识。

实习内容

一、长沙市太阳人电子有限公司 （20—年 7月 1日）

1. 1公司简介

长沙太阳人电子有限公司，成立于 1995 年，是湖南省科委认定 的 高科技企业、长沙高新技术产业开发区的明星企业，也是长沙高 新技 术产业开发区与湖南大学联合成立的“湖大学子高新区创业 世纪行” 团体首批入选的十家企业之一。长沙太阳人电子有限公 司是一家专业 从事液晶显示器研究、生产

和经营的高科技企业。 多年来公司一直致 力于改进技术、提髙质量和完善管理，培养和引 进了一批高水平的专 业技术人才。公司规模不断壮大，产品质量稳 定可靠，服务体系日趋 完美。公司拥有强大的 COB、TAB. COG 、COF 液晶模块生产能力和 完善的产品检测系统 ,2001 年被国家技术监督 局授予液晶显示器行业 “全国用户产品质量满意，售后服务满意十 佳企业”的光荣称号。

2002年初顺利通过了 IS09001: 2000版国际质量管理体系认证，公司 严格按质

量管理体系运作并保持持续改进 , 真诚向广大客户提供至臻产 品及服务。在您的信赖和关爱中，我们 取得了骄人的业绩，并将一如 既往地与新老客户携手合作，共创辉 煌。

1.2 产品介绍

液晶器件，晶体谐振器，专用仪器仪表，其他未分类，通讯产品

配件部件，广电、电信设备液晶显示模块，LCD,恒温晶振，控制软 件。 太阳人产品广泛用于智能电表、水表、煤气表、热表、电话 机、 IC 卡 话机、税控加油机、电子计价秤、银行点钞机、移动电 疗仪器等计量、通信、测试仪器仪表领域。

话、PDA、医

1.3 实习见闻

在太阳人认识的过程中，我们走进公司的部分产品生产线， 大家 就自己感兴趣的话题和工作人员进行了交流，他们的工作似 乎只是简 单的焊接，但通过自己亲手焊接收音机的过程，在那种 环境中长期焊 接并不是一件容易的事，保证产品的质量那就更难 To

给我印象很深的是产品下线的最后一道工序，也就是产品的 检 查，两位工作人员熟练的操作者电脑，只看见显示器上密密麻 麻的 点，能在其中找到问题，那是需要一定技能的。

二、湖南科力远新能源股份有限公司 （20—年 7月 2日）

2. 1公司简介

公司始建于 1998年 1月，根植于人杰地灵、文化底蕴深厚的 湖南 长沙。总部基地位于长沙高新技术产业开发区内，是一家集 新型储能 材料、先进电池及其延伸产品的研发、生产和销售于一 体的现代化高 新技术企业。

以钟发平博士为核心，公司汇聚了一大批专家、学者，经过 十年 的拼搏，不仅成就了先进储能材料及高能动力电池产业，在 国际国内 具有举足轻重的地位，而且还打造了一支学者型的管理 专家团队和一 支市场型的研发团队。通过多层面、多形式、广泛 的国际合作，公司 已成为主业突出、孵化高新技术成果能力强、 成果转化速度快、独具 特色的高科技企业。

公司旗下拥有长沙力元新材料有限责任公司、益阳科力远电 池有 限责任公司、常德力元新材料有限责任公司以及湖南科霸汽 车动力电

池有限责任公司，并在长沙高新技术产业开发区建有动 力电池及储能 材料工业园，是我国储能材料和绿色电池的重要生 产基地。

2.2 产品介绍

公司产品覆盖电池材料和二次电池两大领域。 电池材料主要 以连续 化带状泡沬镰为主，并研究开发了特别适合电动汽车的高 强度超强结合 力型泡沫镰

等先进储能材料，产能规模与产品质量 均处于全球地位。二 次电池产品主要为大功率、高温镰氢电池等 镰系列电池。

公司与日本、美国、韩国、香港等行业内国际巨头建立了多 层面 的合作关系。

面向未来，公司将以环保、节能、大功率的电动汽车动力电 池、镰 锌动力电池、先进储能材料等系列产品的研发、生产销售 为主要发展方 向，形成完整的供应链，为全球客户提供卓越产品 和真诚服务，为各类 电子、电器产品及电动汽车提供完整的动力 解决方案，矢志成为全球值 得信赖的新型储能材料及先进电池供 应商。

2.3 实习见闻

相比于太阳人，科力达在规模上要大得多，厂区的设施、环 境等方 面更整合，公司的产品为节能电池，这是当下的一个热门 产业，应该说 公司的着眼点很远，很有前景，不过生产线等资源 并没有得到很好的利 用，如果一个公司可以在保证当下的前提 下，有一个创新点，相信一定 可以闯出一番天地。

实习感想

两天的认识实习的确很短，在专业知识方面，大家不可能得 到多 少见长，但还是给我留下了很深的印象。太阳人成立已经 规模并不是很大，这有公司经营产品的限制，在

15 年了，但

21 世纪 这个信息时

代，注定电子产品是主流，但要开拓一片天地也不是 一件容易的事 情。科力远作为一种新型产品的生产商，可以说市 场发展的空间很 大，尤其对汽车节能电

源来说，在中国这个汽车 生产和销售“双料冠 军”的氛围中，前景很好，但同时也有一 点，竞争是残酷激烈的，只 有你的产品是，公司才可能立于不败 之地。

与科力远之隔一条街便是占地几千亩的三一重工基地，说实 话， 真的有点羡慕，但愿自己将来也可以闯出这样或者更大的天 地。

相信自己永远没有错，我还得加把劲，努力吧，为自己的梦 想！ 材料实习报告总结范文五 习地点：绍兴第二印染厂、杭州喜得宝丝绸印染集团 实习内容：参观企业、工厂

实习时间： 20—年 2月 21日—— 20—年 2月22日 报告编写： @@@

编写日期： 20—年 2月 24日 引言

20—年 2月21日—— 20—年 2月22 0,我们在王老师和张老 师的带 领

下，参观了绍兴第二印染厂和喜得宝集团有限公司。经 过对工厂、车 间的亲身走访，我对所学的专业有了进一步的了解 ; 使我初步了解印染 厂加工的常见纺织品；同时，我们的领队老师也 给我们讲解了许多染整 加工中的工艺流程及特定过程中所需的工 艺条件、基本设备。通过这次 使我不但增强了理论水平，还要提 高了我运用理论知识去解决实际的生 产的问题的能力。

实习完毕后，我又搜索和查阅了相关的资料，加深了对专业 知识的 了解，并具体了解了几类纺织品的染整工艺加工过程，初 步理解了轧染 的基本工艺流程。下面我就举棉织物和涤棉混纺织 物的轧染加工两例进 行分析。

织物染色基本工艺 织物的染色方法主要分浸染和轧染。浸染是将织物浸渍

于染 液中， 而使染料逐渐上染织物的方法， 它适用于小批量多品种染 色。绳状染色、 卷染都属于此范畴。轧染是先把织物浸渍于染液 中，然后使织物通过轧 辘，把染液均匀轧入织物内部，再经汽蒸 或热熔等处理的染色方法，它 适用于大批量织物的染色。 染色是 在一定温度、 时间、 PII 值和所需染色 助剂等条件下进行的。用于 棉织物染色的染料主要有直接染料、活性染 料，还原染料、可溶 性还原染料、不溶性偶氨染料、硫化染料等。

绍兴第二印染厂主要是对棉麻、粘胶织物的染色以轧染为 主，而 杭州喜得宝丝绸印染集团主要是对真丝织物的染色以浸染 为主。

棉织物和涤棉混纺织物的轧染加工 连续轧染一般分为练漂、染色、印花、整装四个主要生产车 间。 一、 基本设备： 练漂设备（前处理）：烧毛机（气体烧毛机、铜板烧毛机）、煮 练 机（平幅、绳状）、氧漂机、氯漂机、丝光机。

染色设备：热熔染色机、卷染机、红外打底机、显色皂洗 印花设备： 平网印花、圆网印花、 滚筒印花、 转移印花、 数 码印花 整装设备：定型机、拉幅机、磨毛机、压光机、预缩机、码 剪机 二、 工艺流程：

1、 棉织物原布检验一一翻布打印一一缝头一一烧毛一一（退

浆

一一）煮练一一漂白一一丝光一一烘干一一染色一一拉幅一一后 整理 一一码剪一一包装

2、 涤棉混纺织物原布检验一一翻布打印一一缝头一一烧毛一

一

（退浆一一）煮练一一漂白一一丝光一一烘干一一预定型一一染 色（分散 / 活性、分散还原等染料）一一后定型一一后整理一一码剪 一包装

一

三、工艺条件：

烧毛：烧毛的目的在于烧去布面上的绒毛，使布面光洁美 观，并 防止在染色、印花时因绒毛存在而产生染色不匀及印花疵 病。织物烧 毛是将织物平幅快速通过高温火焰，或擦过赤热的金 属表面，这时布 面上存在的绒毛很快升温，并发生燃烧，而布身 比较紧密，升温较 慢，在未升到着火点时，即已离开了火焰或赤 热的金属表面，从而达 到烧去绒毛，又不操作织物的目的。

退浆：纺织厂为了顺利的织布，往往对经纱上浆以提高强力 和耐 磨性。棉织物上的浆料可采用碱退浆、酶退浆、酸退浆和氧 化剂退浆 等方法，将其从织物上退除。

煮练：棉织物经退浆后，大部分浆料及部分天然杂质已被去 除， 但还有少量的浆料以及大部分天然杂质还残留在织物上。煮 练是利用 烧碱和其他煮练助剂与果胶质、蜡状物质、含氮物质、 棉籽壳发生化 学降解反应或乳化作用、膨化作用等，经水洗后使 杂质从织物上退 除。

漂白：棉织物经煮练后，由于纤维上还有天然色素存在，其 外观 不够洁白，用以染色或印花，会影响色泽的鲜艳度。漂白的 目的就在 于去除色素，赋于织物必要的和稳定的白度，而纤维本 身则不受显著 的损伤。棉织物常用的漂白方法有次氮酸钠法、双 氧水法和亚氯酸钠 法。

丝光：丝光是指棉织物在室温或低温下，在经纬方向上都受 到张力 的情况下，用浓的烧碱溶液处理，以改善织物性能的加工 过程。棉织物 经过丝光后，由于纤维膨化， 纤维纵向天然扭转消 失，横截面成椭圆形， 对光的反向更有规律，因而增进了光泽。

染色：染色是借染料与纤维发生物理或化学的结合，或用化 学方法 在纤维

上生成颜料，使整个纺织品具有一定色泽的加工过 程。染色是在 一定温度、时间、 PH 值和所需染色助剂等条件下进 行的。染色产品应 色泽均匀，还需要具有良好的染色牢度。

整理：棉织物整理包括机械和化学两个方面。前者有拉幅、 轧光、 电光、轧纹以及机械预缩整理等。后者有柔软整理，硬挺 整理、增白整 理以主防缩防缩整理等。

感想和体会

当我参观完毕绍兴第二印染厂和喜得宝集团有限公司以后， 回想起 染整厂一道道工序，简直是太神奇了。它不但能把那刚进 厂的一匹匹粗 糙的坯布变的五彩缤纷、绚丽夺目，而且还能使其 手感柔滑，令人爱不 释手（参观时我们班的同学都忍不住去摸几把 刚出炉的成品），简直是 把灰姑娘变成了公主。看到大家穿着五颜 六色的服装，想到世界因为染 整而变的绚丽多彩，忽然觉得我们 专业实在太神奇、太伟大了。虽然我 看到我们的专业工作环境不 怎么样，待遇也一般，但我还是要努力学好 我的专业，染整专业 真是伟大啊！