法律分析:
公司无劳动合同而辞退员工，如果公司未签订劳动合同的期限已经超过一个月的，则员工可以获得每月双倍工资的补偿，但是公司支付双倍工资的期限最多不超过十一个月。
法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第十条
【订立书面劳动合同】建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
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