动实施方案
为进一步提升我行内控和案防建设意识,进一步健全和规范内控和案防制度,进一步提高我行内控和案防制度执行力,促进全行安全稳健运行,根据省联社《关于深化“银行业内控与案防制度执行年活动”的通知》(皖银监办号),结合我行实际,特制定深化“银行业内控和案防制度执行年”活动(以下简称“执行年”活动)实施方案。
一、成立组织,加强领导
总行成立银行深化“执行年”活动领导小组,组长:李,副组长:胡,成员:舒、殷、严。深化“执行年”活动领导小组负责对我行“执行年”活动的组织和领导,明确工作目标和职责要求,将任务分解落实到人,确保活动的扎实、有序开展。
二、指导思想、工作目标和基本原则
(一)指导思想。深化“执行年”活动,坚持以邓理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,坚持以人为本,和谐发展,进一步提高思想认识,以巩固“执行年”活动成果、强化案件风险防范为目的,以现行内控和案防制度为标准,以开展大额不良贷款全覆盖风险排查、强化内控制度执行力突查、狠抓“防范操作风险13条”落实情况为重点内容,及时发现问题,认真落实整改,严格实施问责,强化督促指导,努力提高管理者及员工的合规意识和制度执行力。
(二)工作目标。力争通过深化“执行年”活动,使全行员工熟悉和掌握我行及银监会内控和案防各项规章制度,使我行员工的内控与案防制度执行意识和执行力得到进一步增强,排查和消除案件风险隐患,堵塞管理漏洞,进一步推进合规文化建设,确保各项业务稳健发展。
(三)基本原则。
1.坚持学习与检查相结合原则。各部门要把制度的梳理、学习、教育、培训与自查、督查等活动有机结合起来,边学习、边对照检查,进一步提高制度执行力建设,提升案件防范的整体水平。
2.坚持发现问题与立即整改相结合原则。各部门将问题的整改作为深化“执行年”活动的最终目的,通过深化“执行年"活动,使我行内控和案防制度的执行力提高到一个新的水平。
三、深化“执行年”活动时间安排
(一)准备阶段(20__年7月31日前)
主要做好以下5个方面工作:1.认真学习领会本方案,统一思想,高度重视,准确把握活动要求。2.建立深化“执行年”活动领导小组等相关组织,明确工作职责和任务要求,并落实到责任人。3.梳理、汇总相关内控与案防制度,在此基础上列出对照检查规章制度目录。4.根据银监局要求,制定本行具体方案。5.组织召开全行动员大会,学习传达市银监局指示要求精神,部署安排全行深化“制度执行年”活动。
(二)学习阶段(20__年8月1日-15日)。
各部门结合自身实际,制定深化“执行年”活动学习制度,细化学习安排,规范学习活动,采取集中学习、专题培训和个人自学相结合等方式,认真学习银监办发号文件知》等近年下发的关于案件专项治理工作有关文件,完整记载学习活动的全过程,做到学习有记录,包括人员、时间、地点、内容等。全行统一思想认识,准确把握活动要求,针对管理层、操作层和监督层安排不同的学习重点,提高实效。
(三)自查自纠阶段(20__年8月16日-9月15日前)各部门应结合自身实际,确定内控相对薄弱、案件易发环节,组织开展自查自纠工作,对照相关内控和案防制度规定和要求,认真查找在制度执行方面存在的突出问题和薄弱环节。既要查思想认识上的问题,又要查操作层面上的问题;既要查有章不循的问题,又要查无章可循或制度不完善问题;既要分析存在问题的原因,又要提出解决问题的方法。将深化“执行年”活动的自查重点放在大额不良贷款排查、内控制度执行力、防范操作风险“十三条“上面。具体实施方案为:
1.大额不良贷款风险排查(20__年8月16日-20__年8月26日)
成立专项检查小组,要以科学发展观为指导,以风险全覆盖为原则,以排风险促发展为目的,以现行制度为标准,及时发现问题,认真落实整改,严格实施问责,不断建立和
完善大额不良贷款防范长效机制,最大限度地遏制新的信贷案件发生。
大额不良贷款专项检查小组以上述原则进行大额不良贷款风险排查,并将排查结果和材料于20__年8月26日上报深化“执行年”活动领导小组。
2.强化内控制度执行力的突查(20__年8月27日-20__年9月6日)
以营业部会计主管为组长成立专项检查小组,结合案件专项治理工作,大力开展强化内控制度执行力的检查活动,采取明查与暗查相结合,抽查与普查相结合,节假必查和突击检查相结合的“飞行式”检查方式方法,坚持做到“四不”,即检查不打招呼,不定检查方式,不定检查项目,不定时间和路线。
专项检查小组以上述方法进行突查,并将检查结果和材料于20__年9月6日上报深化“执行年”活动领导小组。
3.“防范操作风险13条”落实情况(20__年9月7日—20__年9月17日)
成立专项检查小组来具体负责“防范操作风险13条”落实情况的检查,以“重要岗位轮岗轮调和强制性休假制度”“银企、银银以及银行内部对账制度”“印章、密押、凭证的分管与分存及销毁制度”“重要岗位和敏感环节工作人员的行为规范与监察等4项作为重点内容内容,做到边查边纠,查找彻底,纠正到位。并建立发现问题的整改台帐,督促整改或定期通报,加大违规行为检查处罚力度,建立整改问题
的信息反馈制度和落实整改的后续考核制度,真正将各类操作风险隐患消灭在萌芽状态。专项检查小组检查好后,将检查结果和材料于20__年9月17日上报深化“执行年”活动领导小组。
(四)检查阶段。20__年9月18日至9月30日为检查阶段,深化“制度执行年”活动领导小组将结合自查情况,重点对案件的高发部位、高发人群进行检查。
自查自纠结束后,各部门应写出自查分析报告,以适当方式向员工公布,接受评议和监督,并与9月29日前上报给领导小组,然后由领导小组将自查自纠情况汇总上报黄山银监分局。
(五)整改阶段。20__年10月1日至10月31日为整改阶段,各部门根据自查和深化“制度执行年”领导小组检查中发现的问题进行落实整改。
(六)处理阶段。20__年11月1日至11月30日为处理阶段,对在案件专项治理活动中,因违规违纪整改不到位的直接责任人和相关责任人员,我行将对照XX银行工作人员违规行为处理暂行办法》的规定处理。对情节恶劣、问题严重、屡查屡犯的违规人员进行公开处理。
(七)总结提高阶段。20__年12月份为总结体改阶段,我行将结合检查发现的问题,重点抓好有关制度执行情况的梳理、汇总、分析、评价、完善工作,进一步强化各项内控制度,规范操作流程,进一步建立和完善案件查防长效机制。部门应就深化“执行年”活动全面开展情况、取得的成效、
存在问题和下一步工作安排写出总结报告,于12月11日前上报领导小组,再由领导小组汇总后上报黄山银监分局。
四、有关要求
(一)、提高思想认识,落实领导责任。深化“制度执行年”活动是贯彻落实省行、市银监局、关于加强全行案件防控工作要求,实现安全稳健经营的重要举措,全行要高度重视,精心组织,统筹安排,“一把手”要亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实。坚持把深化学习、提高认识贯彻始终,把思想、更新理念贯彻始终,把解决问题、完善制度贯彻始终,确保深化“制度执行年”活动落到实处。
(二)、做好统筹安排,促进业务开展。全行要把开展“制度执行年”活动与贯彻执行则》结合起来,切实把“制度执行年”活动作为推动业务经营工作开展的强大动力,作为提升制度执行力、促进合规经营的重要机遇,进一步激发广大干部的积极性、主动性、创造性,深化“制度执行年”活动促进业务经营水平的提高。
(三)、注重业务需求,强化分类实施。各相关部门要针对不同的机构层次、不同的业务范围和不同层次员工的工作实际,在坚持活动总体要求的同时,分层分类提出有针对的具体要求,增强活动的针对性和实效性。
(四)、加强监督检查、搞好引导。行相关部门要加强对此次活动的巡视、督促和检查,认真了解和掌握深化“执行年”活动每个阶段进展情况,提出工作意见,防止出现上热下冷、走过场、出偏差等现象。要高度重视宣传引导工作,
充分发挥内部刊物、信息简报、系统网络等传媒介作用,努力营造开展活动的良好氛围。
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