南昌申请劳动仲裁流程

来源：智榕旅游

法律分析:

1、申请书向南昌市仲裁机构书面申请仲裁

2、符合受理条件予以受理且预交仲裁费用

3、仲裁机构分别向申请人和被申请人送达受理通知和答辩通知书

4、仲裁庭组成

5、调解过程

(1)若同意调解，则：达成调解协议，制作调解书

(2)若不同意调解，则分为两种处理办法

不开庭，进行书面审理，双方达成调解，进一步达成调解协议，制作调解书。开庭，双方达成调解，进一步达成调解协议，制作调解书。

6、调解书一制成，调解结束。

法律依据:

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：

(一)因确认劳动关系发生的争议(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。