可防性案件防范措施

第1种观点： 法律分析:明确职责分工，落实案防责任。完善制度体系，提升制度执行力。组织案件风险排查，开展专项治理。开展案防工作试评估，激发内生动力。强化内部监督检查，实行违规积分管理。开展主题活动，加强员工教育管理。法律依据:《中国银行业监管委员会关于2014年银行业案件防控工作的意见》 一、健全机制，增强案防工作有效性 （一）明确职责分工，落实案防责任。各银行业金融机构要切实履行案件防控责任主体职责，明确案防工作牵头部门责任，厘清案防牵头部门与业务、风控、内审稽核等部门案防职责边界，保证各部门、上下级机构案防权责清晰、责任落实。（二）完善制度体系，提升制度执行力。各银行业金融机构要建立制度管理体系，根据业务发展需要、风险特征和监管变化，对内部各项制度进行评价、修订和更新，确保制度覆盖所有业务领域和管理环节。严格执行各项制度，开展制度执行监督检查，提升内部控制有效性。（三）组织案件风险排查，开展专项治理。各银行业金融机构要结合自身业务特点和风险状况，组织开展以信贷、票据、跨业合作和员工异常行为等为重点的案件风险排查，落实排查责任，对排查发现的重点风险和突出问题开展专项治理。银行业金融机构要组织开展督促、指导和抽查，加强排查信息交流与共享，上下联动，形成具有本机构特色的常态化风险排查机制，并按季向监管机构报送排查情况。各银监局要加强督促检查，按季将排查工作情况报告银监会。（四）开展案防工作试评估，激发内生动力。各银行业金融机构要围绕案防工作组织、制度及质量控制、案防工作执行、监督与检查、考核与问责等方面内容开展2013年案防工作试评估，按照法人负责原则，细化对分支机构自我评估的工作要求。要通过评估，查找内控管理和案防薄弱环节，严格落实整改。监管部门要及时对银行业金融机构试评估情况进行监管评价。（五）强化内部监督检查，实行违规积分管理。银行业金融机构要按照部门间各有侧重、协调联动的原则，有效发挥业务条线、合规管理和风险控制等部门在案防工作中的作用，加强审计监督。同时，研究建立覆盖全部业务流程的操作性违规积分管理制度，防微杜渐，强化操作风险管理。（六）开展主题活动，加强员工教育管理。组织开展员工管理主题年活动，切实改进和加强员工管理。各银行业金融机构要将员工教育培训作为案防工作的重要内容，系统、全面开展员工岗位规范和业务流程教育，明晰违规操作应承担的责任；开展职业道德教育，培养员工诚实守信的职业操守；加大合规文化建设力度，增强各级管理人员合规意识，营造“合规从高层做起、合规人人有责、合规创造价值”的合规氛围。

第2种观点： 法律分析：风险：网络负面舆情，带来的执法风险大；民警执法、执勤不规范，民警执法能力不强，实战经验不足、执法水平不高，存在的执法风险；民警工作负荷重、心理压力大、危险系数高成为该职业的显著特征，这个特征容易使民警长期身心疲惫，使得执法风险易爆发；民警工作负荷重、心理压力大、危险系数高成为该职业的显著特征，这个特征容易使民警长期身心疲惫，使得执法风险易爆发。措施：完善民警维权长效机制和建立执法风险评估长效机制；完善民警维权长效机制和建立执法风险评估长效机制；民警要严格依法规范接处警、办案，熟练基本功，提高降低风险防范的能力。法律依据：《中华人民共和国人民法》 第二十条 人民必须做到：（一）秉公执法，办事公道；（二）模范遵守社会公德；（三）礼貌待人，文明执勤；（四）尊重人民群众的风俗习惯。

第3种观点： 法律分析：可防性案件是指可防但因未落实防范措施而发生的刑事案件。按照预防的难度和现有的能力，这类案件应该是由于违反某项规定或不按照某项规定执行，直接或必然导致危害结果发生的案件。法律依据：《中华人民共和国》 第二条 中华人民共和国的一切权力属于人民。人民行使国家权力的机关是全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。人民依照法律规定，通过各种途径和形式，管理国家事务，管理经济和文化事业，管理社会事务。

第1种观点： 法律分析：风险：网络负面舆情，带来的执法风险大；民警执法、执勤不规范，民警执法能力不强，实战经验不足、执法水平不高，存在的执法风险；民警工作负荷重、心理压力大、危险系数高成为该职业的显著特征，这个特征容易使民警长期身心疲惫，使得执法风险易爆发；民警工作负荷重、心理压力大、危险系数高成为该职业的显著特征，这个特征容易使民警长期身心疲惫，使得执法风险易爆发。措施：完善民警维权长效机制和建立执法风险评估长效机制；完善民警维权长效机制和建立执法风险评估长效机制；民警要严格依法规范接处警、办案，熟练基本功，提高降低风险防范的能力。法律依据：《中华人民共和国人民法》 第二十条 人民必须做到：（一）秉公执法，办事公道；（二）模范遵守社会公德；（三）礼貌待人，文明执勤；（四）尊重人民群众的风俗习惯。

第2种观点： 风险：网络负面舆情，带来的执法风险大；民警执法、执勤不规范，民警执法能力不强，实战经验不足、执法水平不高，存在的执法风险；民警工作负荷重、心理压力大、危险系数高成为该职业的显著特征，这个特征容易使民警长期身心疲惫，使得执法风险易爆发；民警工作负荷重、心理压力大、危险系数高成为该职业的显著特征，这个特征容易使民警长期身心疲惫，使得执法风险易爆发。措施：完善民警维权长效机制和建立执法风险评估长效机制；完善民警维权长效机制和建立执法风险评估长效机制；民警要严格依法规范接处警、办案，熟练基本功，提高降低风险防范的能力。【本文关联的相关法律依据】《中华人民共和国人民法》第二十条人民必须做到：（一）秉公执法，办事公道；（二）模范遵守社会公德；（三）礼貌待人，文明执勤；（四）尊重人民群众的风俗习惯。

第3种观点： 法律分析：可以去相关网站查询能找出具体文件。法律依据：《中华人民共和国行政诉讼法》第十六条 高级人民管辖本辖区内重大、复杂的第一审行政案件。第十七条 最高人民管辖全国范围内重大、复杂的第一审行政案件。第十 行政案件由最初作出行政行为的行政机关所在地人民管辖。经复议的案件，也可以由复议机关所在地人民管辖。经最高人民批准，高级人民可以根据审判工作的实际情况，确定若干人民跨行政区域管辖行政案件。第十九条 对人身自由的行政强制措施不服提起的诉讼，由被告所在地或者原告所在地人民管辖。第二十条 因不动产提起的行政诉讼，由不动产所在地人民管辖。

第1种观点： 法律分析:可防性案件是指可防但因未落实防范措施而发生的刑事案件。按照预防的难度和现有的能力，这类案件应该是由于违反某项规定或不按照某项规定执行，直接或必然导致危害结果发生的案件。法律依据:《中华人民共和国》 第二条 中华人民共和国的一切权力属于人民。人民行使国家权力的机关是全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。人民依照法律规定，通过各种途径和形式，管理国家事务，管理经济和文化事业，管理社会事务。

第2种观点： 法律分析：可防性案件是指可防但因未落实防范措施而发生的刑事案件。按照预防的难度和现有的能力，这类案件应该是由于违反某项规定或不按照某项规定执行，直接或必然导致危害结果发生的案件。有以下分类：一、防入室盗窃。二、机动车防盗。三、防诈骗。四、内部单位防盗。五、大专院校宿舍防盗。六、宾馆、饭店内防盗。七、购物防盗。八、中小学生防抢。九、建筑工地防盗抢。十、金融交易防盗抢骗。十一、医院防医托行骗。法律依据：《中华人民共和国刑法》 第二百六十四条 盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

第3种观点： 什么是可防性案件？什么是可防性案件可防性案件是指可防但因未落实防范措施而发生的刑事案件。按照预防的难度和现有的能力，这类案件应该是由于违反某项规定或不按照某项规定执行，直接或必然导致危害结果发生的案件。有以下分类：一、防入室盗窃二、机动车防盗三、防诈骗四、内部单位防盗五、大专院校宿舍防盗六、宾馆、饭店内防盗七、购物防盗八、中小学生防抢九、建筑工地防盗抢十、金融交易防盗抢骗十一、医院防医托行骗这样解释大家理解吗？